元江县职业高级中学关于巡察整改进展情况的通报

根据县委统一部署，2024年10月9日至12月2日，县委第四巡察组对元江县职业高级中学开展了巡察，2024年12月23日，县委第四巡察组向元江县职业高级中学反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、履行巡察整改主体责任情况

元江职中党政领导班子高度重视巡察整改工作，把抓好巡察整改落实作为当前的重要工作，以上率下、全员参与，以高度的政治自觉、以整改的实际成效推动问题的切实解决，进一步促进学校高质量发展。

（一）提高政治站位，强化整改自觉

及时召开巡察整改专题会，迅速统一思想、统一行动。传达巡察反馈意见，增强整改政治自觉，研究落实整改工作，切实把巡察整改作为坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的具体行动。

（二）强化组织领导，突出主体责任

及时成立巡察整改工作领导小组，由党支部书记担任组长，校长任副组长，党支部带头扛起主体责任，靠前指挥。围绕标本兼治，坚持全面整改和重点整改相结合，扎实抓好整改工作。

（三）聚焦反馈问题，深刻剖析问题根源

领导班子坚持将整改落实过程作为严格落实党建工作责任、提升学校管理水平、推动学校发展的有利契机，聚焦反馈意见和问题，组织专题研究，深入查找问题根源，制定整改方案，细化梳理问题清单、责任清单、任务清单，举一反三推进整改。

（四）全力推进整改，确保整改落地见效。           

着力从主观上找原因、从工作上补短板、从制度上堵漏洞不折不扣抓好整改落实，办学治校举措得到规范，依法治校、依法治教的水平得到提高，实现风清气正的教育工作环境，县委巡察反馈元江县职业中学的18个问题，已完成整改18个。

二、巡察反馈重点问题整改落实情况

（一）关于“政治理论学习不到位”问题的整改进展情况

一是认真贯彻执行“第一议题”制度，党组织“三会一课”均把政治学习放在第一议程，明确每次学习内容、频次，并将“第一议题”制度落实情况纳入年度党建考核和述职评议。二是通过教职工大会、主题党日、“三会一课”等方式，分层分类深化学习党的创新理论，全面提高教师思想政治素质和育德育人能力。

（二）关于“党组织领导作用发挥不充分”问题的整改进展情况

一是组织学校领导班子成员、中层干部、全体党员及教职工深入学习中央关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的文件精神、相关法律法规和政策要求。二是修订完善学校章程。严格贯彻落实中小学校党组织领导的校长负责制，发挥党建引领、落实学校党支部把方向、管大局、做决策、抓班子、带队伍、保落实的领导核心作用。三是严格规范落实“三重一大”决策制度。校长办公会议的重要议题，需提前向党组织报告。重大事项决策前党支部书记与校长充分沟通酝酿，党支部既支持和保证校长依法独立负责行使职权，又切实把好党支部决策关，保障学校各项工作的顺利进行。

（三）关于“履行教育教学核心职能有差距”问题的整改进展情况

一是制定《元江县职业高级中学招生工作方案》，将招生任务完成情况与学校评优评先、年度考核、绩效工资挂钩。二是根据《玉溪市提级管理县级中等职业学校推动一体化高质量发展实施方案的通知》精神，深化产教融合校企合作。三是积极动员教师参加“双师型”教师认定工作，提高“双师型”教师数量和质量。四是修改完善了《元江县职业高级中学学生管理制度》。

（四）关于“贯彻落实意识形态工作责任制不严谨”问题的整改进展情况

一是通过党支部“三会一课”、主题党日活动、党性教育活动、教职工大会等形式加强学习，深刻领会其精神实质和重要意义。二是成立由党支部书记任组长的意识形态工作领导小组，校长及班子成员为副组长，各部门负责人为成员，并在《学校章程》中明确书记为第一责任人。三是制定《意识形态工作责任清单》。逐级签订责任书，明确领导班子、部门、年级组/教研组三级责任主体及具体职责。

（五）关于“全面从严治党不力，管党治党不严不实”问题的整改进展情况

一是从党支部主体责任这一核心环节入手，切实履行党支部全面从严治党主体责任，党支部书记第一责任人责任。二是强化责任意识和担当精神，加大对教职工教育管理监督管理力度。三是压紧压实管党治党责任链条，制定责任清单，签订师德师风承诺书，强化监督考核。四是加强党建工作研究，打破“复制粘贴”的惰性思维，做到深入思考、务实谋划党建工作开展。

（六）关于“财务管理不到位”问题的整改进展情况

一是加强审核把关。认真审查核实上报各部门的票据，通过标准化、数字化、责任化三管齐下，加强财务管理。二是认真组织相关人员学习《党政机关差旅费管理办法》，严格执行中央八项规定精神及实施细则。三是组织学校财务、总务及相关人员认真学习了资产管理办法，加强资产管理人员的业务能力培训。四是加强工会经费管理，完善工会会议议事制度，规范工会会议议事流程，杜绝嫌麻烦而行事的心态。

（七）关于“党建工作存在薄弱环节”问题的整改进展情况

一是加强与县委教育工委对接，按月交纳党费。二是加强学习研究，严格遵循党员发展原则和程序，补充完善材料归档备案。三是加强批评教育，坚决纠正敷衍了事的工作作风问题。

（八）关于“‘三重一大’集体决策制度执行不力”问题的整改进展情况

完善会议制度，规范决策流程。坚持“三重一大”集体研究，集体决策，充分发扬民主，要求班子成员对决策事项提出具体意见，决策前充分征求教职工代表等意见，涉及师生切身利益的事项需公开征求意见，保障师生知情权，主要领导严格执行末位表态制。

（九）关于“讨论决定干部任免不规范”问题的整改进展情况

一是完善会议制度、规范会议记录。纠正校务会代替党支部委员会议决策，完善选人用人的过程留痕。二是坚持“三重一大”集体研究，集体决策，科学规范选人用人制度与环节。

三、下一步工作打算

（一）提高思想认识，持续巩固巡察整改成果。统一思想，站位全局，进一步深化巡察整改重要性认识，切实增强整改责任，把思想和行动统一到县委的决策部署上来。切实增强接受巡察监督的自觉性和主动性，全力推进巡察整改成果巩固提升工作。

（二）联系实际，正确处理当前工作与整改提升的关系。把巡察整改与当前工作结合起来，把整改措施与长久规范管理结合起来，一手抓当前工作，一手抓整改落实提升，围绕学校发展规划，努力将整改过程转化为解决教育发展中突出问题的过程、转化为加强领导班子建设、干部队伍建设、思想作风建设的过程、转化为提高工作水平，加强风险防范的过程。

（三）建章立制，巩固长期成效。强化跟踪督导，确保件件有落实，事事有回音。进一步将整改措施融入学校制度建设、日常管理中去。把落实整改的过程与具体教育教学管理工作相结合，举一反三、深刻反思。认真剖析问题产生的深层次原因，找准问题“症结”，坚持标本兼治，进一步抓紧建立健全相关规章制度，建立长效机制，堵塞制度漏洞，强化源头治理，确保整改成效长久保持。

（四）全面转化巡察整改成果，凝聚共识，推动学校高质量发展。巡察发现问题是震慑，用好巡察成果推动问题解决，促进学校整体工作效能提升才是关键和目的。坚持把整改转化与作风建设、党风廉政建设结合起来，让每一名教职工在党纪法规面前知敬畏、明底线、守规矩。切实把落实问题整改作为改进作风、推动工作、加快学校发展的实际行动，着力推动我校各项教育教学工作再上新台阶。

欢迎广大干部群众对我单位落实巡察整改情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2025年8月20日至9月3日。联系电话：0877－6028106；联系地址：元江县环东北路1号；电子邮箱：yjzzbgs@126.com。 

                      元江县职业高级中学

2025年8月20日